سایت دانشگاه
اعضای هیئت علمی
کارکنان
دانشجویان
دانش آموختگان
[English]
معرفی
مدیریت
اهداف و شرح وظایف
همکاران
چارت سازمانی مصوب
گزارش عملکرد
هیأت امناء دانشگاه
معرفی هیأت امناء دانشگاه بناب
مصوبات هیأت امناء
مصوبات کمیسیون دائمی
برنامه و بودجه
معرفی
تشکیلات، تحول اداری و بهره‌وری
معرفی
کمیتهها و کارگروهها
آموزش کارکنان
معرفی
پرتال آموزش کارکنان
نظرسنجی دورههای برگزار شده
نظام پیشنهادات
آمار و شاخصها
اعضای هیأت علمی
اعضای غیرهیأت علمی
دانشجویان
دانشآموختگان
فضاهای کالبدی
قوانین و مقررات
قوانین
بخشنامهها و آییننامهها
دستورالعملها
فرمها
فرایندها
اعضای هیأتعلمی
اعضای غیرهیأتعلمی
بازنشستگی و مستمریبگیران
رفاه و تعاون
دانلودها
تماس با ما
شما اینجا هستید
صفحه اصلی
تشکیلات، تحول اداری و بهره‌وری
معرفی تشکیلات، تحول اداری و بهره‌وری
معرفی تشکیلات، تحول اداری و بهره‌وری
تشکیلات، تحول اداری و بهره‌وری
تشکیلات، تحول اداری و بهره‌وری به عنوان سه مفهوم اصلی در مدیریت سازمان‌ها، نقش‌آفرینی‌های خاصی دارند. تشکیلات به تفکیک و تقسیم وظایف و مسئولیت‌ها در سازمان اشاره دارد.
تحول اداری به بهبود و تغییر فرآیندها و سیستم‌های عملیاتی و بهره‌وری به بهبود کارایی و کاهش هزینه‌ها و نیروی انسانی می‌پردازد. این سه مفهوم به تأمین ویژگی‌های اداری و فرهنگی و افزایش بهره‌وری سازمان کمک می‌کنند.